Эта политика ограничила бы сумму, которую генеральный директор может заработать по сравнению со средней зарплатой своих сотрудников. Приверженцы аргументируют, что это сократило бы неравенство доходов и обеспечило бы более справедливую практику компенсации. Противники утверждают, что это вмешалось бы в автономию бизнеса и могло бы отпугнуть талантливых топ-менеджеров.
Процент ответов 2 Малайзия избирателей.
100% Да |
0% Нет |
100% Да |
0% Нет |
Тенденция поддержки с течением времени для каждого ответа 2 Малайзия избирателей.
Загрузка данных...
Загрузка диаграммы...
Тенденция того, насколько важен этот вопрос для 2 Малайзия избирателей.
Загрузка данных...
Загрузка диаграммы...
Уникальные ответы Малайзия избирателей, чьи взгляды вышли за рамки предоставленных вариантов.
